每(mei)經(jing)AI快訊，“考(kao)核”向(xiang)來(lai)(lai)是(shi)券(quan)商(shang)(shang)(shang)從(cong)業人(ren)員(yuan)(yuan)關(guan)注焦(jiao)點(dian)，最近(jin)(jin)有券(quan)商(shang)(shang)(shang)明確加強人(ren)員(yuan)(yuan)考(kao)核，否則(ze)實(shi)施(shi)淘汰(tai)。 證券(quan)時報記者求(qiu)證獲悉(xi)，國盛證券(quan)研究(jiu)(jiu)所(suo)內(nei)部(bu)近(jin)(jin)期(qi)出(chu)臺相關(guan)規定(ding)(ding)，要求(qiu)各團隊按照派(pai)(pai)點(dian)（指基(ji)金(jin)(jin)分倉傭(yong)金(jin)(jin)收入）占(zhan)比水(shui)(shui)(shui)平(ping)來(lai)(lai)定(ding)(ding)崗，若人(ren)數占(zhan)比水(shui)(shui)(shui)平(ping)在一年(nian)后(hou)仍高于派(pai)(pai)點(dian)占(zhan)比水(shui)(shui)(shui)平(ping)，則(ze)淘汰(tai)人(ren)員(yuan)(yuan)數量直至達到派(pai)(pai)點(dian)占(zhan)比水(shui)(shui)(shui)平(ping)。該(gai)消息一出(chu)，引發市場關(guan)注。 無獨(du)有偶，近(jin)(jin)日(ri)某券(quan)商(shang)(shang)(shang)研究(jiu)(jiu)所(suo)傳出(chu)派(pai)(pai)點(dian)占(zhan)比低于1%的員(yuan)(yuan)工進行內(nei)部(bu)答(da)辯，若體現(xian)出(chu)的工作(zuo)量較少，將被(bei)調崗。對此，相關(guan)券(quan)商(shang)(shang)(shang)人(ren)士(shi)回應(ying)證券(quan)時報記者時表示(shi)，研究(jiu)(jiu)所(suo)在日(ri)常(chang)考(kao)核中增加答(da)辯環(huan)節，最終定(ding)(ding)論(lun)還要根據綜合因素來(lai)(lai)考(kao)量。 近(jin)(jin)兩年(nian)，多(duo)家券(quan)商(shang)(shang)(shang)研究(jiu)(jiu)所(suo)大舉招聘(pin)，分析師人(ren)數迅速上(shang)升。在順周期(qi)擴張(zhang)后(hou)，研究(jiu)(jiu)所(suo)如今面臨環(huan)境發生變化(hua)——賣方研究(jiu)(jiu)競爭日(ri)益激烈，市場行情清淡。同時，“公(gong)募基(ji)金(jin)(jin)下調交易傭(yong)金(jin)(jin)”傳聞甚囂塵上(shang)，未來(lai)(lai)若落(luo)地，將重創研究(jiu)(jiu)所(suo)收入。在此背景下，研究(jiu)(jiu)所(suo)控制成本是(shi)大勢所(suo)趨(qu)。（證券(quan)時報）