每日經濟新聞 2025-08-23 00:14:24
每經(jing)記者|趙雯琪 每經(jing)編輯|何小桃 董興生
網約車行業(ye)再起波(bo)瀾。
近(jin)期,多家網約(yue)車平(ping)臺(tai)(tai)宣布調整抽(chou)成(cheng)比(bi)(bi)例。滴(di)滴(di)宣布,今年年底前將(jiang)訂(ding)單(dan)最高(gao)(gao)抽(chou)成(cheng)上(shang)限降至27%,同時披露去(qu)年所(suo)有訂(ding)單(dan)平(ping)均抽(chou)成(cheng)為14%。高(gao)(gao)德表示,將(jiang)推動不少于80家合(he)作網約(yue)車平(ping)臺(tai)(tai)的抽(chou)成(cheng)比(bi)(bi)例上(shang)限不超過27%。T3出行(xing)表示,平(ping)臺(tai)(tai)訂(ding)單(dan)的抽(chou)成(cheng)比(bi)(bi)例最高(gao)(gao)不超過27%。
8月22日(ri),《每日(ri)經濟新聞(wen)》記者通過(guo)打車體驗與采(cai)訪(fang)網約車司(si)機(ji)發現(xian),當前“普通快(kuai)車”訂單(dan)(dan)單(dan)(dan)筆(bi)抽成約為21%~24%,但也有部分訂單(dan)(dan)因(yin)司(si)機(ji)當月跑滿一(yi)定單(dan)(dan)數(shu)會(hui)在下月返還部分傭金,還有乘(cheng)客(ke)使用大額優惠券等原因(yin)會(hui)對司(si)機(ji)免傭,使得月平均抽成比例進一(yi)步下降(jiang)。
值得關注的(de)是,這(zhe)并非行(xing)業(ye)首次(ci)調整(zheng)抽成比例。近兩年來,國家多(duo)部門持續(xu)出臺(tai)政策規范抽成機制,從要求公開計價規則到推(tui)動(dong)(dong)降低(di)過高抽成,政策導向(xiang)不斷明晰。此次(ci)多(duo)平臺(tai)集體行(xing)動(dong)(dong)背后,既有政策推(tui)動(dong)(dong)的(de)因(yin)素,也折射出行(xing)業(ye)競爭從“價格戰”向(xiang)“服務與生態”轉(zhuan)型(xing)的(de)新趨勢。
北方工(gong)業(ye)大學(xue)汽車產業(ye)創新研究(jiu)中心主任(ren)紀雪洪(hong)在接受《每日(ri)經(jing)濟新聞》記者采訪時表示,從抽成比(bi)例(li)來看,如今(jin)頭部(bu)網約(yue)車(che)平臺(tai)限(xian)制的(de)最高比(bi)例(li)(27%)還(huan)是相對較高,如果能降到20%,司機收入會有(you)明顯改善(shan)。不過他也(ye)提到,抽成(cheng)比例需(xu)要(yao)兼顧多(duo)個參(can)與方,包(bao)括流量平(ping)臺、SaaS平(ping)臺、運營商等,而且(qie)平(ping)臺還需(xu)要(yao)進(jin)行價格調控、補貼等操作,這些都會影(ying)響抽成(cheng)比例的設定。

根(gen)據各(ge)家頭(tou)部(bu)網約車(che)平臺(tai)的公告,此次降傭并非簡單(dan)調低比例,各(ge)平臺(tai)同步推出(chu)配套機制。
其中,滴(di)滴(di)明確年底前每筆訂單(dan)最高抽成從29%降至27%,超(chao)出部分隨單(dan)返(fan)還;對每月完成50單(dan)以上的司機,通過“返(fan)傭(yong)寶”保障月均抽成不超(chao)25%,超(chao)額部分次月自動返(fan)還。滴(di)滴(di)同時(shi)提到(dao),2024年(nian),滴滴所有訂(ding)單平均抽成為14%。
T3出行則(ze)計劃年底前將(jiang)26%~27%抽成比(bi)(bi)例的訂單占(zhan)比(bi)(bi)從21%壓縮至(zhi)17%。曹操出行將(jiang)抽成上限(xian)(xian)從22.7%微(wei)調至(zhi)22.5%,但平臺也強調這是“主動分享發(fa)展紅利(li)”的持續性動作。高德打車除推(tui)動合作平臺降傭外(wai),自身信(xin)息服務費上限(xian)(xian)降至(zhi)9%,并通過專項獎勵再降合作平臺綜合成本2%。
記(ji)者經過采訪司機和打車(che)體驗(yan)后發現,“普(pu)通快車(che)”單(dan)(dan)筆訂單(dan)(dan)當前抽成(cheng)比(bi)例約為(wei)21%~24%。
8月(yue)22日,記者在(zai)滴滴平(ping)臺(tai)下單一輛網約(yue)車,支付(fu)車費18.15元(yuan),最終司機到手14.3元(yuan)。按此折算,平臺抽成比(bi)例為21.2%,抽成之外,平臺另收取基礎信息服務費0.5元(yuan)。

圖片來源:每經記者 趙雯(wen)琪(qi) 攝
記(ji)者也注意到(dao),滴(di)滴(di)最新公告中提到(dao)的“返傭金(jin)”規則(ze)已在司機端實(shi)施。上(shang)述司機向記(ji)者展示的手機頁面(mian)(mian)顯示,該司機“8月(yue)已滿50單,將在下月(yue)返還抽(chou)成超出25%的部分”。后(hou)臺界面(mian)(mian)同時(shi)提醒,截至(zhi)當日(8月(yue)22日),該司機8月(yue)的平均抽(chou)成比例約為(wei)12.8%。
另有一筆網約車訂單,乘(cheng)客(ke)支付45.82元(yuan),司機到手收入34.74元(yuan),抽(chou)成比例為24.1%。

圖片(pian)來源:每經記者 趙(zhao)雯琪(qi) 攝
此外,如果乘(cheng)客(ke)使(shi)用大額(e)優(you)惠(hui)券,也會出現(xian)司機收入比乘(cheng)客(ke)實際(ji)支付金(jin)額(e)更高的(de)情(qing)況,這種情(qing)況平臺一般(ban)會免(mian)收傭金(jin)。
有不少網約車司機(ji)表示,快車訂單抽(chou)(chou)傭均為明碼實(shi)價,司機(ji)在后臺可(ke)以清楚地看(kan)到里程費、時(shi)長費和(he)抽(chou)(chou)成比(bi)例,計算規則相對合(he)理。
而對(dui)于此輪頭部平臺的集(ji)體降(jiang)低“最高(gao)傭金比例”,不少(shao)司(si)機在(zai)接受記者采訪時表示期待,希望(wang)能夠給(gei)司(si)機收(shou)入(ru)帶來實質性的提高(gao)。不過(guo),也有司(si)機持(chi)觀(guan)望(wang)態(tai)度,其(qi)坦言,幾乎每年都會(hui)收到平臺(tai)的降傭(yong)金通知,但對(dui)司機實際(ji)收入影響(xiang)并不(bu)大。

實際(ji)上,網(wang)約車行業抽(chou)傭問題備受關注(zhu)。近兩年來(lai),國家相關部(bu)門(men)連續出臺政策,頭(tou)部(bu)網(wang)約車平臺抽(chou)傭比例也(ye)經過多輪調(diao)整(zheng)。
2021年,交通運(yun)輸部等八部(bu)門印發(fa)《關于(yu)加(jia)強(qiang)交通運輸新業(ye)態從業(ye)人員權益保障工(gong)作的(de)意見(jian)》,要(yao)求平(ping)臺合理設(she)定抽(chou)(chou)成上限并公開,公示(shi)(shi)計價與分配(pei)規(gui)則,在(zai)駕駛員端(duan)顯(xian)示(shi)(shi)抽(chou)(chou)成比例。同年,《關于(yu)維護公平(ping)競爭市場(chang)秩序加(jia)快推進網約(yue)車合規(gui)化(hua)的(de)通知》強(qiang)調降低(di)過高抽(chou)(chou)成。
2022年,交通運(yun)輸部(bu)開展(zhan)抽成(cheng)“陽光行動(dong)”,要求平臺公(gong)開計(ji)價規則(ze),實(shi)時顯示抽成(cheng)比例(li),最高抽成(cheng)不超30%,提(ti)升透明度(du)。
2023年(nian),交通運輸部發布《2023年推動交通運輸新業態平臺企業降(jiang)低過高抽(chou)成(cheng)工作方案》,要求網(wang)約車(che)平臺在(zai)當(dang)年5月底前基本完成(cheng)降(jiang)低過高抽(chou)成(cheng)比(bi)例(li)上限有關(guan)工作。
2024年,交通(tong)運輸部在(zai)《2024年交通運輸(shu)更(geng)貼近民生(sheng)實(shi)事》第八(ba)條中提到,鞏固(gu)降低過高網(wang)約車抽成(cheng)比(bi)例效(xiao)果,增(zeng)強網(wang)約車司機獲得感。
今年7月31日,市(shi)場監管總局發(fa)布《網絡交易(yi)平臺收(shou)費行為合規(gui)指(zhi)南》,其中提(ti)到(dao),鼓勵平臺向平臺內經(jing)營者提(ti)供讓(rang)利(li)服務,加大對中小商戶的收(shou)費優惠扶持力(li)度,支持其生存和發(fa)展。同時(shi)提(ti)到(dao),平臺應當嚴格遵(zun)守相關法律法規(gui)規(gui)定(ding),不(bu)得有一系列(lie)的“不(bu)合理收(shou)費行為”。
如(ru)今,頭部網約車(che)平臺集體(ti)降低最高傭(yong)金比例,也(ye)是(shi)對(dui)該合(he)規指南(nan)的回應。
業(ye)內認為,系(xi)列政(zheng)策彰顯國家對(dui)從業(ye)者權益的重(zhong)視,為平臺運營劃界。隨著政(zheng)策落(luo)地,抽成機(ji)制(zhi)將更合理透明,提升(sheng)司機(ji)收入(ru)與歸屬(shu)感,推動行業(ye)健康有(you)序發展,實(shi)現多方(fang)共贏。
紀雪洪(hong)表示,這(zhe)幾年交(jiao)通主管部門一直(zhi)呼吁(yu)降低網(wang)約車(che)(che)抽成比例,其出(chu)發(fa)點(dian)是考慮(lv)到(dao)當(dang)前(qian)網(wang)約車(che)(che)司(si)機(ji)勞動強度大,但相(xiang)對單位時間的收(shou)入較低,甚至有人測(ce)算(suan)出(chu)低于(yu)最低收(shou)入水平。因此,大家都希望(wang)改善司(si)機(ji)的生存條件,而抽傭是影響(xiang)司(si)機(ji)收(shou)入的重(zhong)要(yao)因素,相(xiang)關呼吁(yu)也得到(dao)了各方面的一定共識。在他看來(lai),隨著運營效率提高,頭部網(wang)約車(che)(che)平臺依然有降低傭金的空間。

網經社電子商務研(yan)究中(zhong)心移動出行分析師陳(chen)禮騰認為(wei),網約車平臺主動優化抽成(cheng)機(ji)(ji)制與司機(ji)(ji)權益保障方案,展現出積極正(zheng)向的行業(ye)態勢。在司機(ji)(ji)權益層面,頭部平臺在原有(you)公開透明的基(ji)礎(chu)上,降(jiang)低(di)司機(ji)(ji)理解(jie)抽成(cheng)的門檻,減少謠言和誤(wu)解(jie),可(ke)以(yi)穩定司機(ji)(ji)群(qun)體(ti)心智(zhi),促進行業(ye)清朗、健康。
他同(tong)時提到,這(zhe)種轉變可以推動行(xing)業(ye)生態優(you)化,頭(tou)部(bu)平臺示范效(xiao)(xiao)應(ying)促使中小平臺跟進調整,加速向“服務(wu)品質競爭”的(de)轉型,監管部(bu)門“明碼標(biao)價”要求(qiu)與市場自發革新形成(cheng)合力,有效(xiao)(xiao)降低灰色運(yun)營風險。
記者注意到,這(zhe)(zhe)兩年來,頭部網約車(che)平臺(tai)也正(zheng)在通(tong)過(guo)新業(ye)務、海外市場和場景化(hua)創新打開利潤空(kong)間(jian),而(er)非單純依(yi)賴抽(chou)成盈利。這(zhe)(zhe)種轉變不僅(jin)能緩解司機收入壓力,也將(jiang)推動整個行業(ye)從“規模擴張”向“質量提升”轉型。
以(yi)(yi)滴(di)滴(di)為例(li),滴(di)滴(di)今年(nian)全面升級會員(yuan)(yuan)系統,為V7、V8用戶(hu)提(ti)供希爾頓、華住(zhu)會、亞朵(duo)等酒店會員(yuan)(yuan)權(quan)益互通以(yi)(yi)及海底撈(lao)會員(yuan)(yuan)權(quan)益互通等跨界增值(zhi)服務。這也意味著,滴(di)滴(di)開始從聚焦出行(xing)拓展至出游,覆蓋更全面的“吃、住(zhu)、行(xing)”生活(huo)場景。
根據此(ci)前披露的財(cai)報,今年(nian)一季度(du),滴(di)滴(di)國(guo)際業務總訂(ding)(ding)單為9.89億單,較去(qu)年(nian)同期(qi)增長24.9%;國(guo)內業務出行總訂(ding)(ding)單為32.58億單,較去(qu)年(nian)同期(qi)增長10.3%。由此(ci)可以看出,滴(di)滴(di)正在通過全(quan)球(qiu)化布局,有效(xiao)分擔國(guo)內市(shi)場競爭(zheng)壓力。
陳(chen)禮騰認為,網(wang)約車平(ping)臺(tai)權益保(bao)障是(shi)一(yi)項系(xi)統工程,需要政(zheng)策(ce)引導、平(ping)臺(tai)創新(xin)、司(si)機(ji)參與和(he)公(gong)(gong)眾監督(du)的協同推進。政(zheng)府(fu)監管部門持續(xu)完善政(zheng)策(ce)體系(xi),推動行(xing)業(ye)規(gui)范(fan)化、透明化發(fa)展;平(ping)臺(tai)企業(ye)應將權益保(bao)障作為核心競爭力,通過(guo)技術創新(xin)和(he)模式創新(xin)提升(sheng)司(si)機(ji)收入和(he)工作體驗;司(si)機(ji)群體應積極參與平(ping)臺(tai)治(zhi)理,合理表達自身訴(su)求;公(gong)(gong)眾則應關注司(si)機(ji)權益,形(xing)成社會監督(du)合力。
在他看來(lai),只有各方形成合(he)力,才能(neng)推動網約車行(xing)業實現高質(zhi)量發展(zhan),讓(rang)司機這一龐大群體獲得應有的尊重和保(bao)障。
記者|趙雯(wen)琪
編(bian)輯|何(he)小桃 董(dong)興生?杜恒峰
校對(dui)|趙慶
|每(mei)日經濟新聞 ?nbdnews? 原創文章|
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